D z i e k a n

Wydziału Nauk Społecznych

Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego Jana Pawła II

ogłasza konkurs na stanowisko

ASYSTENTA DYDAKTYCZNEGO (2/3 etatu)

w Katedrze Socjologii Ekonomicznej i Cyfrowej

w Instytucie Nauk Socjologicznych

 

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113 ustawy z dnia 20.07.2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz. U. 2018.1668) oraz odpowiadają następującym kryteriom kwalifikacyjnym:

1. posiadanie tytułu zawodowego magistra w dziedzinie nauk ścisłych i przyrodniczych,
2. biegła znajomość języka polskiego w mowie i piśmie;
3. co najmniej 2-letnie doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych praktycznych (warsztaty, konwersatoria i ćwiczenia) z obszaru kryminologii, w tym zajęcia dotyczące technik kryminalistycznych, czynności procesowych, nowych tendencji w kryminalistyce, identyfikacji osób i zwłok, podstaw medycyny sądowej oraz technik detektywistycznych.
4. gotowość do prowadzenia zajęć dydaktycznych na kierunkach: kryminologia, praca socjalna, socjologia;
5. wysoka motywacja do pracy dydaktycznej, sumienność, dobra organizacja pracy.

 

 Dodatkowe atuty:

1. doświadczenie zawodowe z zakresu pracy w pionie kryminalnym na stanowisku wykonawczym,
2. doświadczenie zawodowe z zakresu przeprowadzania czynności procesowych w tym czynności techniczno-kryminalistycznych w ramach postępowania przygotowawczego oraz sądowego,
3. doświadczenie w zakresie prowadzenia szkoleń resortowych dla funkcjonariuszy pionów prewencji i kryminalnych w zakresie postępowania na miejscach zdarzeń oraz dla zespołu DVI w zakresie identyfikacji ofiar katastrof,
4. studia podyplomowe z zakresu kryminalistyki w procesie karnym,
5. tytuł specjalisty do spraw fotografii zgodnie z klasyfikacją zawodów i specjalności zawartej w rozporządzeniu MGiP,
6. kurs INTERPOLU dotyczący procedur identyfikacji ofiar katastrof,
7. udział w międzynarodowym szkoleniu organizowanym przez Insitute of forensic science „Train 2023” na Słowacji w ramach doskonalenia prowadzenia czynności na miejscu ataku terrorystycznego,
8. kursy resortowe z zakresu: oględzin miejsc przestępstw o charakterze terrorystycznym i katastrof, identyfikacji ofiar katastrof, kurs specjalistyczny dla techników kryminalistyki,
9. członkostwo w zespole DVI (disaster victim identification) oraz zespole ATK (zespół do zwalczania aktów terroru kryminalnego).

 

 

Kandydaci przystępujący do konkursu proszeni są o złożenie następujących dokumentów:

1. cv i listu motywacyjnego z podpisaną klauzulą informacyjną rekrutacja do pracy,
2. kopii dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, kwalifikacje i doświadczenie zawodowe,
3. kwestionariusza personalnego kandydata,
4. klauzuli informacyjnej rekrutacja do pracy,
5. oświadczenia o respektowaniu katolickiego charakteru Uczelni,
6. oświadczenia, w przypadku wyrażenia zgody, na wykorzystanie dokumentów aplikacyjnych w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych.

 

 

Dokumenty należy składać w Sekretariacie Wydziału Nauk Społecznych KUL,

Al. Racławickie 14, 20-950 Lublin,                           

w terminie do dnia 30 sierpnia 2024 r.

Rozstrzygnięcie konkursu nastąpi do dnia 20 września 2024 r.

 

Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II nie zapewnia mieszkań.

 

Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II zastrzega sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami, prawo do powiadomienia o podjęciu decyzji w sprawie obsadzenia stanowiska jedynie wybranego kandydata oraz prawo do pozostawienia konkursu bez rozstrzygnięcia.

 

Prosimy o umieszczenie w liście motywacyjnym następującego sformułowania:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu i w zakresie niezbędnym do przeprowadzenia rekrutacji do pracy zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), publ. Dz. Urz. UE L Nr 119, s. 1. Zgoda ma charakter dobrowolny. Niewyrażenie zgody wiąże się z brakiem możliwości udziału w procesie rekrutacyjnym. Zgoda może być cofnięta w każdym momencie, jednak bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania danych osobowych, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

 

Lublin, dnia 23 lipca 2024 r.