Rektor

Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego Jana Pawła II

ogłasza konkurs na stanowisko

portiera-strażnika ochrony mienia

w Dziale Administracji Obiektami

 

Do konkursu mogą przystąpić osoby respektujące katolicki charakter Uczelni, spełniające następujące wymagania:

• wykształcenie co najmniej średnie,
• umiejętność obsługi kasy fiskalnej, komputera i urządzeń biurowych,
• wysoka kultura osobista,
• umiejętność radzenia sobie w trudnych sytuacjach,
• umiejętność pracy pod presją czasu i odporność na stres,
• rzetelność, odpowiedzialność, dyspozycyjność i dyskrecja,
• umiejętność dobrej komunikacji i kontaktów interpersonalnych,
• znajomość zasad funkcjonowania systemu monitoringu budynku, SAP, magistrali opraw awaryjnych, systemu BMS w zakresie działania wentylatorni i klap pożarowych.

 

Dodatkowym atutem będzie:

• minimum 3 – miesięczne doświadczenie w pracy na równorzędnym stanowisku,
• wpis na listę kwalifikowanych pracowników ochrony fizycznej,
• znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym.

  

Osoba na stanowisku portiera-strażnika ochrony mienia będzie odpowiedzialna w szczególności za:

1. Pełnienie służby w dniach i godzinach określonych harmonogramem pracy.
2. Prowadzenie ewidencji wydawanych i przyjmowanych kluczy, z wyszczególnieniem daty, godziny oraz osób upoważnionych do ich pobierania
3. Wydawanie sprzętu pomocniczego do prowadzenie zajęć (akcesoria do rzutników i laptopów, nagłośnienia)
4. Kontrolowanie osób przebywających na terenie obiektu, budzących swoim zachowaniem jakiekolwiek podejrzenia oraz zgłaszanie administratorowi lub/i pracownikom Wewnętrznej Straży Porządkowej wszelkich sytuacji będących zagrożeniem dla bezpieczeństwa pracowników, studentów a także w przypadku kradzieży lub dewastacji mienia Uczelni.
5. Po opuszczeniu obiektu przez pracowników zabezpieczenie budynku przed włamaniem; dokładne zamknięcie drzwi głównych, ewakuacyjnych oraz drzwi i okien na wszystkich kondygnacjach.
6. Po zamknięciu obiektu dokonywanie obchodów na wszystkich kondygnacjach budynku, z częstotliwością nie mniejszą niż raz na godzinę.
7. Obsługa systemu alarmująco – dozorującego.
8. W okresie jesienno-zimowym doraźna pomoc w pracach porządkowych przy wejściu do obiektów tj. odśnieżanie, posypywanie piaskiem lub solą, zamiatanie wejść do budynków.

Kandydaci przystępujący do konkursu proszeni są o złożenie następujących dokumentów:

1. cv i list motywacyjny z podpisaną klauzulą o ochronie danych osobowych,
2. kopia dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, kwalifikacje i doświadczenie zawodowe,
3. kwestionariusz personalny kandydata,
4. oświadczenie o respektowaniu katolickiego charakteru Uczelni,
5. oświadczenie, w przypadku wyrażenia zgody, na wykorzystanie dokumentów aplikacyjnych w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych.

Prosimy o umieszczenie w liście motywacyjnym następującego sformułowania:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. 2016 r. poz. 922).”

 

Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II zastrzega sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami, prawo do powiadomienia o podjęciu decyzji w sprawie obsadzenia stanowiska jedynie wybranego kandydata oraz prawo do pozostawienia konkursu bez rozstrzygnięcia.

 

Dokumenty należy składać w Dziale Spraw Pracowniczych

(Gmach Główny, pok. 140; tel. 81 445 40 70), w godzinach: 7.30-15.30.

lub przesłać na adres:

Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II;

Dział Spraw Pracowniczych, Al. Racławickie 14; 20-950 Lublin

do dnia 31 lipca 2017 r. (data wpływu dokumentów do KUL)