Rektor

Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego Jana Pawła II

ogłasza konkurs

na stanowisko redaktora

w Akademii Nowoczesnych Mediów i Komunikacji

                                                          

Do konkursu mogą przystąpić osoby respektujące katolicki charakter Uczelni, spełniające następujące wymagania:

  • umiejętność przygotowania materiałów prasowych, m.in. artykułów, komentarzy, wywiadów, tekstów eksperckich, depesz do prasy (w tym wideo, z udziałem operatora kamery), redakcja materiałów filmowych;
  • znajomość zasad funkcjonowania i obsługi mediów społecznościowych (Linkedin, Facebook, Twitter, YouTube, TikTok);
  • administrowanie kanałem w mediach społecznościowych;
  • umiejętność pracy ze smartfonem, w zakresie wykonywania zdjęć i krótkich nagrań wideo do mediów społecznościowych;
  • umiejętność planowania działań medialnych, związanych z komunikacją instytucji, projektu, wydarzenia;
  • minimum 2 letnie doświadczenie w tego rodzaju pracy.

Dodatkowym atutem będzie:

  • znajomość języka angielskiego,
  • doświadczenie dziennikarskie.

Zakres obowiązków:

  • tworzenie tekstów dziennikarskich,
  • redagowanie tekstów eksperckich,
  • przygotowanie depesz dla prasy,
  • tworzenie contentu na kanały SM, krótkie, angażujące treści,
  • tworzenia tekstów zgodnie z wytycznymi SEO,
  • redakcja materiałów filmowych,
  • prowadzenie profilu Linkedin,
  • przygotowanie i wdrażanie kampanii content marketingowych,
  • redakcja i tworzenie Przeglądu Uniwersyteckiego.

 

Kandydaci przystępujący do konkursu proszeni są o złożenie następujących dokumentów:

  1. cv i list motywacyjny z podpisaną klauzulą informacyjną rekrutacja do pracy;
  2. kopia dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, kwalifikacje i doświadczenie zawodowe;
  3. kwestionariusz personalny kandydata;
  4. klauzula informacyjna rekrutacja do pracy;
  5. oświadczenie o respektowaniu katolickiego charakteru Uczelni.

Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II zastrzega sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami, prawo do powiadomienia o podjęciu decyzji w sprawie obsadzenia stanowiska jedynie wybranego kandydata oraz prawo do pozostawienia konkursu bez rozstrzygnięcia.

 

Prosimy o umieszczenie w liście motywacyjnym następującego sformułowania:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu i w zakresie niezbędnym do przeprowadzenia rekrutacji do pracy zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), publ. Dz. Urz. UE L Nr 119, s. 1. Zgoda ma charakter dobrowolny. Niewyrażenie zgody wiąże się z brakiem możliwości udziału w procesie rekrutacyjnym. Zgoda może być cofnięta w każdym momencie, jednak bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania danych osobowych, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

 

Dokumenty należy składać w Dziale Spraw Pracowniczych

(Collegium Jana Pawła II, pok. 241 A; tel. 81 445 40 03)

lub przesłać na adres: dsp@kul.pl;

do dnia 22 marca 2024 r. (data wpływu dokumentów do KUL).

Autor: Katarzyna Kulczycka
Ostatnia aktualizacja: 01.03.2024, godz. 12:26 - Katarzyna Kulczycka