Rektor

Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego Jana Pawła II

ogłasza konkurs na stanowisko

starszego administratora systemów informatycznych

w Sekcji Usług Informatycznych

Działu Teleinformatycznego

 

Do konkursu mogą przystąpić osoby respektujące katolicki charakter Uczelni, spełniające następujące wymagania:

• Wykształcenie wyższe (preferowane informatyczne, techniczne lub pokrewne),
• Co najmniej 5 lat doświadczenia w zarządzaniu dużą siecią (powyżej 2,5 tyś. aktywnych końcówek), infrastrukturą serwerową, macierzową oraz dostępową,
• Posiadanie certyfikatów związanych z administrowaniem siecią na poziomie Cisco CCNP/ Juniper JNCIS,
• Bardzo dobrej znajomości protokołów oraz sieci komputerowych: TCP/IP, LAN/WAN/WLAN/VPN,
• Umiejętności konfigurowania: Routing (OSPF, BGP), ACL, IPSec oraz SSL VPN, Radius,802.1X, DNS, DHCP, LDAP,
• Znajomości zagadnień związanych z bezpieczeństwem sieci, systemów informatycznych i aplikacji,
• Umiejętność administrowania serwerami Linux i uruchomionymi usługami typu poczta, FTP, www,
• Umiejętność Wirtualizacji w oparciu o produkty Vmware,
• Umiejętność administrowania relacyjnymi bazami danych typu SQL,
• znajomości języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodne przyswajanie dokumentacji technicznej,
• Bardzo dobra organizacja pracy własnej oraz sprawne działanie pod presją czasu.

 

Mile widziane:

• Znajomości rozwiązań i technologii VoIP,
• Otwartości na poznawanie nowych technologii,
• Komunikatywności oraz umiejętności pracy w zespole.

 

Do zadań starszego administratora systemów informatycznych należeć będzie:

 

• Administracja i konfiguracja aktywnych urządzeń sieciowych (przełączniki, routery),
• Monitorowanie sieci pod kątem nieprawidłowości w działaniu, wykrywanie i usuwanie zagrożeń,
• Dbanie o bezpieczeństwo infrastruktury sieciowej, interwencja w przypadku awarii sprzętu,
• Zarządzanie adresacją IP oraz fragmentaryzacją sieci na VLAN-y,
• Obsługa bazy RIPE,
• Instalacja, konfiguracja systemów operacyjnych/oprogramowania wirtualizacyjnego, zabezpieczenie systemów, aktualizacja, wyszukiwanie oraz diagnozowanie problemów,
• Instalacja oraz nadzór kluczowych usług sieciowo/serwerowych: DNS, DHCP,
• Instalacja i administracja systemów poczty elektronicznej, zarządzanie bazami użytkowników, kopiami bezpieczeństwa,
• Identyfikacja i przeciwdziałanie incydentom teleinformatycznym, zarządzanie polityką.

Kandydaci przystępujący do konkursu proszeni są o złożenie następujących dokumentów:

1. cv i list motywacyjny z podpisaną klauzulą informacyjną rekrutacja do pracy;
2. kopia dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, kwalifikacje i doświadczenie zawodowe;
3. kwestionariusz personalny kandydata;
4. klauzula informacyjna rekrutacja do pracy;
5. oświadczenie o respektowaniu katolickiego charakteru Uczelni;
6. oświadczenie, w przypadku wyrażenia zgody, na wykorzystanie dokumentów aplikacyjnych w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych.

Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II zastrzega sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami, prawo do powiadomienia o podjęciu decyzji w sprawie obsadzenia stanowiska jedynie wybranego kandydata oraz prawo do pozostawienia konkursu bez rozstrzygnięcia.

 

Prosimy o umieszczenie w liście motywacyjnym następującego sformułowania:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu i w zakresie niezbędnym do przeprowadzenia rekrutacji do pracy zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), publ. Dz. Urz. UE L Nr 119, s. 1. Zgoda ma charakter dobrowolny. Niewyrażenie zgody wiąże się z brakiem możliwości udziału w procesie rekrutacyjnym. Zgoda może być cofnięta w każdym momencie, jednak bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania danych osobowych, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

 

Dokumenty należy składać w Dziale Spraw Pracowniczych

(Gmach Główny, pok. 141; tel. 81 445 40 05)

lub przesłać na adres: Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II;

Dział Spraw Pracowniczych, Al. Racławickie 14; 20-950 Lublin

do dnia 19 maja 2020 r. (data wpływu dokumentów do KUL).