Rektor

Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego Jana Pawła II

ogłasza konkurs na stanowisko

Zastępcy Kierownika Działu Zamówień Publicznych

 

Do konkursu mogą przystąpić osoby respektujące katolicki charakter Uczelni, spełniające następujące wymagania:

  • wykształcenie wyższe (preferowane: prawnicze, administracyjne lub ekonomiczne),
  • min. 5-letnie doświadczenie zawodowe, potwierdzone odpowiednimi dokumentami, w tym co najmniej 3-letnie po stronie Zamawiającego,
  • min. 3-letnie doświadczenie w pracy na stanowisku kierowniczym związanym z zamówieniami publicznymi i organizacją zakupów,
  • biegła znajomość przepisów prawa zamówień publicznych oraz aktów wykonawczych wydanych na podstawie ustawy Pzp;
  • znajomość przepisów ustawy o finansach publicznych, ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych oraz ustawy Kodeks cywilny i ustawy Kodeks Postępowania Administracyjnego;
  • znajomość przepisów z zakresu prawa o szkolnictwie wyższym,
  • umiejętność zarządzania personelem i bardzo dobra organizacja pracy,
  • umiejętność pracy pod presją czasu,
  • odporność na stres,
  • umiejętność pracy w zespole i łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych,
  • sumienność w wykonywaniu obowiązków,
  • umiejętność skutecznej komunikacji oraz negocjacji,
  • inicjatywa, odpowiedzialność, kreatywność i zaangażowanie w wykonywane obowiązki,
  • zdolność analitycznego myślenia oraz umiejętność jasnego, precyzyjnego i zwięzłego przekazywania informacji,
  • umiejętność obsługi pakietu MS Office,
  • znajomość języka angielskiego,
  • umiejętność samodzielnego interpretowania obowiązującego w zakresie zamówień publicznych ustawodawstwa krajowego i europejskiego oraz rozwiązywania pojawiających się w toku procedury przetargowej problemów nie objętych regulacjami prawnymi lub objętych, a budzących wątpliwości również w orzecznictwie,
  • umiejętność sporządzania projektów umów, opinii oraz przekazywania posiadanej wiedzy określonym grupom pracowników, w tym nauczycielom akademickim.

 

 Dodatkowym atutem kandydata będzie:

  • ukończone studia podyplomowe w zakresie Prawa zamówień publicznych, zarządzania zasobami ludzkimi,
  • ukończone kursy i szkolenia z zakresu stosowania ustawy Prawo zamówień publicznych, negocjacji i mediacji,
  • doświadczenie w obsłudze formalno-prawnej projektów finansowanych bądź współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej.

 

Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna, z uwzględnieniem podziału kompetencji w ramach kierownictwa działu, między innymi za:

  1. Nadzór i koordynowanie pracy Działu Zamówień Publicznych.
  2. Nadzór i koordynacje wdrażania przepisów zewnętrznych związanych z prawidłowym funkcjonowaniem zamówień publicznych na Uniwersytecie.
  3. Nadzór nad realizacją i przestrzeganiem przepisów prawa zamówień publicznych na Uniwersytecie.
  4. Opracowywanie projektów wewnętrznych aktów normatywnych w zakresie zamówień publicznych (zarządzeń, regulaminów, instrukcji itp.) oraz ich wdrażanie.
  5. Sporządzanie rocznych planów zamówień publicznych.
  6. Sporządzanie rocznych sprawozdań o udzielonych przez Uniwersytet zamówieniach publicznych w danym roku kalendarzowym i przekazywanie ich Prezesowi UZP na zasadach określonych ustawą Pzp.
  7. Prowadzenie postępowań o udzielenie zamówienia publicznego oraz udział w pracach komisji przetargowych.
  8. Przygotowywanie projektów pism i wystąpień do właściwych instytucji kontrolujących oraz audytujących.
  9. Udział w postępowaniach odwoławczych.
  10. Współdziałanie z jednostkami organizacyjnymi Uniwersytetu w zakresie prowadzonych przez Dział Zamówień Publicznych spraw.
  11. Prowadzenie szkoleń wewnętrznych na potrzeby pracowników Uniwersytetu.
  12. Opiniowanie dokumentów dotyczących udzielania zamówień publicznych na KUL oraz aktów wewnętrznych związanych z zawieraniem umów odpłatnych.
  13. Organizowanie i nadzór nad sprawną realizacją procesu zakupowego. 

 

Kandydaci przystępujący do konkursu proszeni są o złożenie następujących dokumentów:

  • cv i listu motywacyjnego z podpisaną klauzulą o ochronie danych osobowych,
  • kopii dokumentów potwierdzających kwalifikacje i doświadczenie zawodowe,
  • kwestionariusza personalnego kandydata,
  • oświadczenia, w przypadku wyrażenia zgody, na wykorzystanie dokumentów aplikacyjnych w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych.

 

Formularze dokumentów do pobrania w zakładce „Formularze dla kandydatów”.

 

 Prosimy o umieszczenie w liście motywacyjnym następującego sformułowania:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (t. j. Dz. U. z 2015 r. poz. 2135  z późn. zm.).”

 

Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II zastrzega sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami, prawo do powiadomienia o podjęciu decyzji w sprawie obsadzenia stanowiska jedynie wybranego kandydata oraz prawo do pozostawienia konkursu bez rozstrzygnięcia.

 

Dokumenty należy składać w Dziale Spraw Pracowniczych KUL

(Gmach Główny, pok. 140; tel. 81 445 40 70) lub przesłać na adres:

Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II;

Dział Spraw Pracowniczych, Al. Racławickie 14; 20-950 Lublin

w terminie do 19 grudnia 2016 r.

Autor: Agnieszka Matraszek
Ostatnia aktualizacja: 15.12.2016, godz. 08:53 - Agnieszka Hunicz