INFORMACJA O KONKURSIE
Data ogłoszenia konkursu |
Lublin, dnia 26 czerwca 2025 r. |
Dziekan wydziału /Dyrektor, Kierownik jednostki |
Dziekan Wydziału Teologii KUL ks. prof. dr hab. Przemysław Kantyka
|
Adres |
Al. Racławickie 14, 20-950 Lublin |
REKTOR
Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego Jana Pawła II
ogłasza konkurs na stanowisko
ASYSTENTA
|
|
Grupa pracowników |
dydaktyczna |
Grupa EURAXESS |
R1 |
Jednostka zatrudnienia (miejsce wykonywania pracy) |
Wydział Teologii Instytut Nauk Teologicznych Katedra Teologii Moralnej, Fundamentalnej i Ekumenicznej |
Dziedzina |
Nauki teologiczne |
Dyscyplina |
Nauki teologiczne |
Dyscyplina EURAXESS |
Religious sciences |
Liczba etatów |
1 |
Rodzaj zatrudnienia |
Umowa o pracę |
Wymiar czasu pracy |
7/12 etatu |
Planowany okres zatrudnienia |
1 rok |
Przewidywany termin rozpoczęcia pracy |
1.10.2025 r. |
Wynagrodzenie |
Zgodnie z Regulaminem wynagradzania KUL |
Kryteria kwalifikacyjne (POL/ENG) |
Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113, 116 ust. 2 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce odpowiadają następującym kryteriom kwalifikacyjnym: 1. posiadanie tytułu zawodowego magistra teologii, 2. udokumentowany udział w szkoleniach podnoszących kompetencje dydaktyczne lub uzyskane kwalifikacje nauczycielskie, 3. posiadanie doświadczenia w pracy dydaktycznej na poziomie akademickim.
The competition is open to persons who meet the requirements set out in Articles 113 and 116 section 2 of the Act of 20 July 2018, the Law on Higher Education and Science, and the following eligibility criteria: 1. possession of Master`s degree in the field of the Theology 2. documented participation in training courses aimed at improving teaching competencies or holding teaching qualifications, 3. having experience in teaching at the academic level. |
Dodatkowe wymagania (POL-ENG) |
W przypadku kandydatów będących nauczycielami akademickimi aktualny wynik oceny okresowej.
In the case of candidates who are academic teachers, current result of periodic evaluation. |
Tytuł Programu /Projektu w przypadku konkursów do projektów |
Nie dotyczy. |
Opis Programu /Projektu |
Nie dotyczy. |
Zakres obowiązków /Opis zadań |
Zgodnie z Regulaminem pracy KUL. In accordance with the work regulations of the John Paul II Catholic University of Lublin. |
Oferujemy (POL-ENG) |
1. stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, w uznanej uczelni, 2. współpracę z interdyscyplinarnym środowiskiem naukowym reprezentowanym przez uznanych naukowców, 3. wsparcie naukowe i możliwość podnoszenia kwalifikacji oraz rozwoju zawodowego, 4. dostęp do infrastruktury badawczej, 5. benefity w postaci m.in. możliwość skorzystania z pakietów medycznych, pracowniczego ubezpieczenia grupowego, 6. świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
1. stable employment based on an employment contract, in a recognised university, 2. cooperation with an interdisciplinary scientific community represented by renowned scientists, 3. scientific support and opportunities for qualification and professional development, 4. access to research infrastructure, 5. benefits in the form of, among others, the possibility to take advantage of medical packages, employee group insurance, 6. benefits from the Company Social Benefits Fund
|
Wymagane dokumenty aplikacyjne (POL-ENG) |
1. CV, 2. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, 3. kopia dyplomu magisterskiego 4. informacja o dorobku dydaktycznym i organizacyjnym Kandydata/Kandydatki, 5. zgoda Biskupa Radomskiego w związku z tym, że zajęcia prowadzone są w Wyższym Seminarium Duchownym Diecezji Radomskiej; 6. oświadczenie o spełnieniu wymagań określonych w art. 113 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce, 7. referencje, opinia o predyspozycjach do pracy i dydaktycznej. Druki oświadczeń oraz wzór kwestionariusza osobowego można pobrać na stronie: https://bip.kul.lublin.pl/formularze-do-pobrania,art_46073.html
1. CV, 2. candidate's personal questionnaire, 3. a copy of the Master`s diploma 4. information on the Candidate's teaching and organisational achievements, 5. consent of the Bishop of Radom in connection with the fact that the classes are conducted at the Major Seminary of the Diocese of Radom; 6. a statement of fulfilment of the requirements specified in Article 113 of the Act of 20 July 2018, the Law on Higher Education and Science, 7. references, opinion on predispositions to scientific and didactic work. Forms of declarations and template of the personal questionnaire can be downloaded at: https://bip.kul.lublin.pl/formularze-do-pobrania,art_46073.html
|
Dodatkowe dokumenty aplikacyjne (uzupełniane wg potrzeb na danym stanowisku) |
Informacja o realizowanych zajęciach dydaktycznych.
|
Przebieg postępowania konkursowego (POL-ENG) |
Pierwszym etapem postępowania konkursowego jest weryfikacja formalna złożonych dokumentów. Oferty, które przejdą pozytywnie weryfikację formalną podlegają ocenie merytorycznej podczas, której może zostać przeprowadzona rozmowa rekrutacyjna (bezpośrednio lub za pośrednictwem kanałów komunikacji elektronicznej), po uprzednim uzgodnieniu terminu z Kandydatem/Kandydatką.
The first stage of the competition procedure is formal verification of the submitted documents. Offers that pass formal verification are subject to substantive evaluation, during which an interview may be conducted (directly or via electronic communication channels), after prior arrangement of the date with the Candidate. |
Forma składania zgłoszeń |
pocztą elektroniczną na adres wt@kul.pl, tytuł „APLIKACJA NA KONKURS- Imię i Nazwisko Kandydata” przesyłką pocztową na adres Sekretariat Wydziału Teologii, Al. Racławickie 14, 20-950 Lublin |
Termin składania zgłoszeń |
Do 20 sierpnia 2025 r. |
Przewidywany termin rozstrzygnięcia konkursu |
Do 3 września 2025 r. |
Sposób informowania o wynikach konkursu |
Pocztą elektroniczną |
Pytania |
Dodatkowe pytania należy kierować do Sekretarza Wydziału Teologii na adres e-mail wt@kul.pl |
Rozstrzygnięcie konkursu nie skutkuje nawiązaniem stosunku pracy.
Ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.
Uniwersytet zastrzega sobie prawo do zamknięcia konkursu bez rozstrzygnięcia.
Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II zastrzega sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami, prawo do powiadomienia o podjęciu decyzji w sprawie obsadzenia stanowiska jedynie wybranego kandydata oraz prawo do pozostawienia konkursu bez rozstrzygnięcia.
Ostatnia aktualizacja: 26.06.2025, godz. 12:07 - Agnieszka Hunicz